色婷婷色综合激情国产日韩,无码人妻精品中文字幕,国产精品JIZZ在线观看老狼 ,精品人妻潮喷久久久又裸又黄

我國社會保險分為居民險和職工社保2大類，本文著重介紹一下大家入職參保的職工社保注意事項！

第一，強制參保

大家在職期間由用人單位代繳申報參保的是職工社保，也就是大家熟知的五險。五險是員工權(quán)益，同樣也是義務(wù)，是強制參保的。企業(yè)拒不參保和員工自愿不參保都是不允許的，這對于很多初入職場的小伙伴來說可能比較陌生，但是是需要大家正視的一個問題。

第二，試用期不給交社保？

我國《社保法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當繳納的社會保險費。

因此，試用期也是有社保的。

第三，警惕異地參保

上文中我們知道了用人單位必須為職工社保參保，但是實際中會有一些公司拒絕為員工參保本地社保，轉(zhuǎn)而參保其他地方社?；鶖?shù)較低的城市，這是不被允許的，對參保人的影響也是很大的。

第四，警惕居民險替代職工社保

我們知道職工社保是五險，但是一些公司會打著“四險”或者“三險”的名義替代職工社保，這同樣是不被允許的。所謂的“四險”或者“三險”實際上是居民險，以個人身份或者自由職業(yè)者參保，這與職工社保是不相關(guān)的。

上述內(nèi)容你看懂了嗎？關(guān)于社保參保更多問題，歡迎留言咨詢。