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    如果自己被迫失業(yè)，那么失業(yè)金該不該領(lǐng)取呢？領(lǐng)取以后，會不會影響到自己今后養(yǎng)老金的待遇呢？失業(yè)并不一定能夠直接領(lǐng)取到失業(yè)金的待遇，除非自己是因非本人意愿離開工作單位，什么意思呢？就是說你是單位單方面解除勞動合同的，要么是裁員，要么是企業(yè)破產(chǎn)倒閉，這樣的情形或者是勞動合同到期不再續(xù)簽，這樣的可能性也存在。那么遇到這樣的情形，我們才可以領(lǐng)取失業(yè)金的待遇，同時還要符合另外一個條件，就是自己的失業(yè)保險累計年限要達到一年以上。

    但是有些人他可能雖然是被單位裁員的，但由于沒有參加社保，更沒有參加失業(yè)保險。這種情況就不符合領(lǐng)取失業(yè)金的基本條件。因為沒有繳納失業(yè)保險，根本就不能夠領(lǐng)取到失業(yè)金。另外一種情形是比較常見的，就是自己主動提出離職，自己向單位申請離職。最終導致失業(yè)，這種情況也是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。因為自己主動提出離職，不能夠領(lǐng)取失業(yè)金，這也是有明確規(guī)定的，所以說對于這些人群來講，自己幻想的領(lǐng)取失業(yè)金，那么很顯然是不符合條件的。

    而我們一些人，確實是因為單位解除勞動合同也符合領(lǐng)取失業(yè)金的條件，那么這種情況下，我認為就應(yīng)該選擇第一時間領(lǐng)取失業(yè)金。有些人的擔心養(yǎng)老金待遇會不會受到影響，我在這里很明確地告訴大家，養(yǎng)老金跟失業(yè)金，二者之間沒有任何的關(guān)聯(lián)性，也不會因為領(lǐng)取失業(yè)金受到任何的影響。我們都知道養(yǎng)老金待遇的高低，取決于養(yǎng)老保險的繳費年限來決定，而不是失業(yè)金的繳費來決定，所以說是不會有影響的。

    但是有些人，他的養(yǎng)老金待遇受到一定程度的影響，是因為自己在失業(yè)期間，在領(lǐng)取失業(yè)金期間，沒有正常去繳納基本養(yǎng)老保險，所以最終導致了養(yǎng)老金待遇降低的問題。只要我們在領(lǐng)取失業(yè)金期間，正常去繳納自己的養(yǎng)老保險，一般情況下是可以按照靈活就業(yè)的方式來正常繳納參保。那么就不會影響到，養(yǎng)老保險的累計繳費年限，并且是能夠保證一個連續(xù)不斷的繳費過程，將來的累計繳費年限也是最大化的，退休養(yǎng)老金自然是不會受到任何的影響的。

    我們千萬不要認為，在領(lǐng)取失業(yè)金期間，職工醫(yī)療保險，是由失業(yè)保險來給予代繳的。養(yǎng)老保險是不是也有失業(yè)保險來給予代繳，這樣的想法就是錯誤的。失業(yè)保險僅僅只代繳醫(yī)療保險的費用，并不會代繳養(yǎng)老保險的費用，所以說我們是需要按照靈活就業(yè)的方式來參加養(yǎng)老保險。這樣的話才能夠保持一個正常的累計繳費年限，才能夠讓自己的養(yǎng)老金不受到任何的影響。

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